REVEL SERVICES accompagne ses clients sur des problématiques de gestion et d’exploitation liées aux Systèmes d’Information Ressources Humaines (SIRH), à la maintenance applicative et à la réalisation de projets complexes autour de solutions telles que Pléiades.
Dans ce type d’environnement, la coordination, la fiabilité des opérations et la structuration des fonctions support sont essentielles au bon fonctionnement de l’entreprise.
Tanya Florence Pheulpin Pistruin intervient au sein de REVEL SERVICES depuis mars 2011 en tant qu’Office Manager.
“Depuis l’intervention de Tanya au sein de notre société, notre organisation administrative et financière a profondément évolué.
Elle a progressivement structuré et sécurisé l’ensemble de nos processus internes : suivi de facturation, coordination des sous-traitants, rapprochements bancaires, organisation documentaire et suivi des obligations récurrentes.
Au-delà des tâches opérationnelles, elle a surtout mis en place une véritable méthodologie de fonctionnement permettant d’améliorer la visibilité sur notre activité et de fluidifier l’ensemble des échanges et du suivi administratif.
Son organisation extrêmement structurée permet aujourd’hui d’optimiser chaque intervention et d’assurer un pilotage fiable malgré une présence limitée à une journée par semaine.
Nous avons gagné en sérénité, en réactivité et en efficacité dans notre fonctionnement quotidien.
Le rôle de Tanya Florence dépasse largement celui d’un Office Manager classique. Elle est devenue un véritable appui dans l’organisation globale de l’entreprise, capable d’anticiper les besoins, de sécuriser les opérations et d’apporter des solutions concrètes aux problématiques rencontrées avec l’ensemble des collaborateurs.
Sa discrétion, sa fiabilité et sa capacité à structurer durablement les organisations font aujourd’hui d’elle une collaboratrice de confiance intégrée à notre fonctionnement.”
